Vacantes de Recursos Humanos en República Dominicana

Analista de Gestión Humana
Fecha de publicación: 23 de Junio de 2022
Descripción: Para Empresa Procesadora Tabaco.
Requisitos: • Profesional universitario (psicología industrial, ingeniero industrial o administración empresas) • Mas de dos años de experiencia en puestos similares • Manejo de todos los procesos operativos del área • Amplio conocimiento de la aplicación del Código de Trabajo y Ley Seguridad Social • Manejo intermedio a avanzado de programas de atice
Beneficios: Salario acorde con experiencia y formación. Más beneficios de ley.
Años de Experiencia: 2 años
Ubicación: Santiago de los Caballeros
Contacto: reclutamiento@consultoresgyt.com  

Analista de Reclutamiento y Selección
Fecha de publicación: 21 de Junio de 2022
Descripción: Experiencia mínima de 3 años. Manejo de MS Office Avanzados. Manejo de Pruebas Psicométricas, Entrevista por Competencias Preferiblemente que resida en Santo Domingo Este. Manejo de Base Datos
Años de Experiencia: 3 años
Ubicación: Santo Domingo Este
Contacto: rr.hhactual01@gmail.com  

Asistente de Reclutamiento y Selección
Fecha de publicación: 21 de Junio de 2022
Contacto: talentos@pagesgrupo.com  

Encargada de Gestión Humana
Fecha de publicación: 13 de Junio de 2022
Requisitos: Licenciada en Administración de • Empresas, Psicología o a fines. Mínimo 3 años de experiencia en Gestión Humana. Con manejo de nómina, TSS, Capacitación, evaluación de desempeño, reclutamiento, políticas y procedimientos Atractivo, conversar en entrevista.
Años de Experiencia: 3 años
Ubicación: Santiago
Contacto: gc@claro.net.do  

Recepcionista de RRHH
Fecha de publicación: 12 de Junio de 2022
Requisitos: • Experiencia previa en esta posición. • Estudiante o egresada de las carreras de Psicología industrial, Administración o a fines. • Alto sentido de urgencia y atención al cliente. • Ingles Intermedio - Avanzado. • Dominio de Office 365. • Valoramos que tenga experiencia en el área de reclutamiento y selección de personal o quiera aprender. • Horario: Lunes a Viernes de 8:00 AM a 5:00 PM y Sobados de 8:00 AM a 12:00 PM.
Contacto: g.encarnacion@gcnewhorizons.net  

Analista de Capital Humano
Fecha de publicación: 12 de Junio de 2022
Descripción: Licenciada en psicología, administración o carreras afines. Salario a discutir en la entrevista. Conocimiento de TSS, SIRLA, Excel intermedio.
Contacto: rosapichardo.outsourcing@gmail.com  

Gerente de Compensación y Beneficios
Fecha de publicación: 10 de Junio de 2022
Descripción: Busco Gerente de Compensación y Beneficios para empresa sector retail. Experiencia mínima de 5 años en este subsistema en puestos de nivel gerencial; Experiencia en administración de Nominas; Dominio leyes laborales; Seguridad social y Técnicas de administración de las compensaciones y beneficios; Establecimiento de métricas y dominio de programas de reconocimientos; Gestión de presupuestos.
Años de Experiencia: 5 años
Contacto: tania.v@uniquems.com.do  

Auxiliar de Gestión Humana
Fecha de publicación: 10 de Junio de 2022
Descripción: Unidad de compensación y beneficios.
Contacto: reclutamiento.asm@gmail.com  

Gerente de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 10 de Junio de 2022
Descripción: Licenciada en Administración de empresas o Psicología industrial. Preferiblemente maestría y pos grado. Experiencia: • Compensación y beneficios • Capacitación y desarrollo • Clima organizacional • Manuales de descripciones de puesto y políticas organizacional.
Beneficios: Salario y beneficios competitivo.
Contacto: paula.geraldo@dataconsultrd.com  

Coordinadora de Gestión Humana
Fecha de publicación: 9 de Junio de 2022
Descripción: Residente en Santiago. Estudios de Postgrado. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo. Manejo de los subsistemas de Recursos Humanos, con conocimientos del SIRLA. Edad entre 30 y 40 años.
Ubicación: Santiago
Salario: A Discutir
Contacto: maria.tavera@serviciosromanosrl.com.do  

Auxiliar de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 8 de Junio de 2022
Requisitos: • estudiante o egresado de lic. en psicología o administración. • conocimiento de los subsistemas de rrhh. • dominio del paquete office.
Beneficios: Beneficios de ley.
Salario: A Discutir
Contacto: craaempleos@gmail.com  

Coordinador de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 8 de Junio de 2022
Descripción: • lic. En administración de empresa, psicología o área relacionada. • especialidad en el área. • experiencia en todos los subsistemas de rrhh: reclutamiento, relaciones laborales, capacitación, compensación y beneficios.
Ubicación: Santo Domingo
Contacto: reclutamiento@dycconsulting.com  

Analista Senior de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 8 de Junio de 2022
Descripción: • Graduado/a en Psicología Industrial o carreras a fines. • Experiencia comprobable en Reclutamiento de personal a todos los niveles. • Experiencia trabajando en empresas certificadas en 150 9001:2015 • Conocimiento de las políticas y procedimientos generales de RR. HH. • Buen conocimiento de la legislación laboral. • Manejo de Excel. • Excelentes capacidades comunicativas. • Aptitud para solucionar problemas. • Deseo de trabajar en equipo con un enfoque orientado a los resultados.
Beneficios: Beneficios de ley • Cooperativa • Otros beneficios
Contacto: seleccionandopersonalsdq@gmail.com  

Auxiliar de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 7 de Junio de 2022
Descripción: Buscamos talento responsable de ejecutar labores de apoyo administrativo, tales como: Revisar, procesar, tramitar información, llevar controles y otros procesos de la Gerencia de Recursos Humanos, siguiendo instrucciones y procedimientos claramente establecidos. en el manejo de operación.
Requisitos: • Estudiante de Psicología Industrial. Mercadeo. Administración de Empresas, carreras a fines. • 6 meses en el área (deseable). • Comunicación Efectiva. • Actitud de Servicio. • Manojo do Paquete Office • Manejo de TSS. SuirPlus, Eikon.
Años de Experiencia: 6 meses años
Contacto: reclutamiento@gasso.com.do  

Asistente de Gestión Humana
Fecha de publicación: 1 de Junio de 2022
Descripción: Llevar a cabo el proceso de admisión, capacitación y retiro del personal contratista de centros de distribución; así como el control de entrega de flotas y uniformes del personal propio.
Requisitos: ✓ Estudiante de Psicología Industrial, Administración de empresas o carreras afines. ✓ 6 meses en área de Gestión Humana (deseable). ✓ Reclutamiento y selección de personal. ✓ Microsoft Excel (básica ✓ Actitud de servicio. ✓ Comunicación efectiva.
Años de Experiencia: 6 meses años
Contacto: rys@schad.do  

Personal de RRHH
Empresa: Zona Franca Industrial de Las Américas
Fecha de publicación: 30 de Mayo de 2022
Requisitos: Ser un reclutador apasionado. Saber inglés. Tener la mejor actitud.
Contacto: reclutamiento@zfla.com  

Encargado de Compensación y Beneficios
Empresa: Amadita
Fecha de publicación: 22 de Mayo de 2022
Descripción: • Profesional de Administración de Empresas, Psicología Organizacional carreras afines. • Maestría preferiblemente. • Experiencia mínima de 3 años: - Política y Revisión Salarial. - Modelo Valoración de Puesto. - Diseño y Administración pago variable de Incentivo y Comisión. - Presupuesto. - Administración de Beneficios. - Negociación con suplidores. - Manejo de Indicadores KPI. - Excel Avanzado. Principales responsabilidades: Gestionar la administración de las compensaciones, beneficios, reconocimiento y la implementación de mejores prácticas persiguiendo crear un ambiente de motivación, retención y atracción de talentos de alto desempeño al Laboratorio.
Años de Experiencia: 3 años
Contacto: maria.frias@amadita.com